10条措施,加力帮扶中小微企业纾困解难

〖壹〗 、加强生产要素保障：将关键节点中小微企业纳入重点产业链供应链“白名单”，协调解决人员到厂
、物料运输等问题 。推动大中小企业融通创新 ，发挥龙头企业带动作用
，建立人员和物流保障协调机制，支持企业闭环管理稳定生产
。降低数字化使用成本：2022年中小微企业宽带和专线平均资费再降10%。加强数字化转型培训 ，开展“把脉问诊 ” 。

〖贰〗、部署“十条
”扶持中小企业纾困解难加大资金支持：推动各地设立中小微企业和个体工商户纾困帮扶专项资金
，对生产经营暂时困难的主体，在房屋租金 、水电费
、担保费、防疫支出 、贷款贴息和社保补贴等方面给予支持
。缓解融资难
、回款难：明确2022年国有大型商业银行力争新增普惠型小微企业贷款6万亿元。

〖叁〗、月9日 ，国务院促进中小企业发展工作领导小组办公室印发了《加力帮扶中小微企业纾困解难若干措施》
，从加大资金支持 、缓解融资难回款难、推动降成本扩需求和加强服务保障等4方面提出了10条具体举措 。财政部
、国资委、人民银行等部门先后出台了相关政策举措，进一步加大助企纾困力度
。

〖肆〗 、甘肃出台的二十条“硬核”措施围绕资金支持
、税费优惠、金融扶持 、稳岗保障
、产业链供应链稳定及用电保障等方面 ，助力中小微企业纾困解难。

〖伍〗、出台背景：建业集团提交报告之后，8月中旬河南省政府有关领导对此进行了批示
，要求有关部门尽快提出意见 。随后河南省政府颁布“金十条 ”，其中七条都曾在建业报告中出现。 具体内容： 设立省级融资担保灾后重建代偿补偿资金：对担保机构发生的代偿损失按规定进行补偿 ，带动全省担保机构为中小微企业和“三农
”主体提供贷款担保
。

〖陆〗 、解决政策落地“卡点”需从政策细化
、执行监督、服务优化 、资源整合四方面协同推进
，通过专项资金支持
、融资纾困、降成本扩需求 、强化服务保障等具体措施打通政策落地“最后一公里 ”，助力中小企业纾困解难。

下乡做活动需要备案吗

〖壹〗、民俗活动是不需要备案的 ，现在疫情下也需审批 。“三下乡
”即有关文化
、科技、卫生方面的内容知识让农村知道
，促进农村文化 、科技
、卫生的发展
。大力开展文化、科技 、卫生“三下乡”活动，是我们党全心全意为人民服务宗旨的具体体现。上个世纪八十年代初 ，团中央首次号召全国大学生在暑期开展“三下乡 ”社会实践活动 。

〖贰〗
、所以到商务局备案家电下乡销售网点是符合其职能的
，同时也是家电下乡实施方案中明确规定的监管主体
。

〖叁〗、三下乡活动需要先报备再拉队员，报备截图可以使用接龙管家收集可大大提升工作效率。

〖肆〗 、我知道 ，首先你要准备 。身份证
。户口本（必需是农业户口）
，在到你家的主地方的农业银行办个，存折。一定要存折 ，卡不行的，完了复印2份
，在去找商场给你出证明，拿到后 ，商家会告诉你去哪办理
，就可以了，13%返还 。

〖伍〗
、家电下乡录入备案 ，这是领取家电下乡补贴必经手续
。至于备案后一个月才审核
，为是当地财政部门人手问题。一个地方的销售网点多，财政人手少 ，在安排全县（市）家电企业家电下乡补贴时
，一般是一个企业一个月只安排1-2次 。所以你看到备案一个月才审核也是正常的。

2024主管护师进副高条件都有啥?多省出台副高免试政策!

〖壹〗、024年主管护师进副高的条件主要包括学历 、资历
、临床工作要求，部分省份还有免试政策 ，具体如下：基本申报条件学历、资历及临床工作要求具备大学本科及以上学历或学士及以上学位
，受聘担任主治（主管）护师职务满5年
。或具备大专学历，在县级及以下基层医疗卫生机构工作 ，受聘担任主治（主管）护师职务满7年。

〖贰〗 、广东免试条件：新冠肺炎疫情防控一线卫生专业技术人员：根据相关政策文件，对参加新冠肺炎疫情防控一线工作的卫生专业技术人员
，以及参加疫情防控科研攻关一线人员，在一个职称晋升周期内 ，免于参加实践能力考试
，直接申报卫生系列高级职称评审 。

〖叁〗、学历与资历要求具备大学本科及以上学历或学士及以上学位，并受聘担任主管护师职务满5年
。

公卫人员下乡补助明细

任务性质与天数常规公共卫生服务（如疫苗接种
、健康宣教）按实际下乡天数计算补助 ，标准多为每天50-100元；若涉及紧急任务（如疫情处置、灾害救援）
，可能额外发放专项补贴，金额根据风险程度浮动。工作条件补贴 交通费：按实际里程或公共交通票据报销 ，部分地区对自驾下乡人员给予燃油补贴 。

工作压力与收入现状：乡镇卫生院医护人员工作强度大
，需承担门诊 、公卫
、下乡随访等多重任务，一人多职现象普遍 ，休息时间难以保证
。公卫任务繁重
，包括健康扶贫、疫苗接种 、慢性病管理等工作，走街串巷开展工作时自己开车无补助 ，假期也难以休满。

即取消发放职务津贴
、保留工资、下乡 、物价
、伙食、生活 、医疗补贴
、节编奖、书报费等，统一发放岗位津贴
，提高岗位工资和薪级工资，进一步规范工资发放项目 ，改变了既往工资发放中津补贴因行业 、系统、地区不同造成的发放不一致情况 。

公共卫生服务管理工作人员在院长的领导下
，必须以高度的责任心，按照分工 ，认真抓好各项基本公共卫生服务项目工作的落实
。全体工作人员必须遵守规章制度
，按照工作安排对各村进行下乡工作，上班时间不得玩游戏
、煲私人电话粥 ，不得随便串门、外出
，有事需向院长或科组长请假。

主要考核德 、勤
、绩、服务数量 、服务质量
、群众满意度等工作任务分值，及上月优秀奖 ，医生值班
，通讯补贴（院长通讯补贴80元、岗位津贴90元） 、公共卫生服务下乡补贴，每周布置的工作任务完成的情况
、奖惩的加减分情况 。首先提取200元做为当月优秀人员的奖励资金
。再提取医生值班每人日5元。