疫情重压下,海信集团为什么大规模裁员?

〖壹〗
、海信集团在疫情重压下大规模裁员的主要原因如下：经济压力和经营困难：疫情导致全球经济遭受严重冲击
，海信集团作为世界化企业，受到消费者需求减少、供应链中断 、物流成本上升等多重问题的影响 ，经营压力逐渐增大。

〖贰〗
、事件背景与行业冲击家电行业受疫情冲击严重：自新冠肺炎爆发以来
，家电行业国内外市场均出现较大规模下滑 。格力自称损失200亿元，海信海外业务收入占集团整体收入已超过40% ，经营形势更加严峻
。

〖叁〗、第三
，裁员传言的成因解析 效率驱动的结构性优化：企业为“降本增效
”，会审视运营效率 ，优化冗余岗位 、调整部门设置或淘汰绩效不佳员工
，更多是局部调整而非大规模裁员。市场预期与现实的落差：企业若因市场预判扩张人员后未达预期，或受外部冲击 ，可能通过“优化配置”调整人力
，易被外界解读为裁员 。

〖肆〗
、回应背景与核心声明近日，网上流传“海信裁员万名员工 ”的消息 ，海信集团于4月12日官方回应，明确表示该数据不属实
。近来网络中关于海信定量裁员的信息均与事实不符。经营挑战与行业形势海信集团指出
，受全球疫情影响，家电行业国内外市场均出现较大规模下滑 。

〖伍〗、海信集团情况裁员计划：海信集团将在5月底前完成裁员计划 ，裁员规模超过万人
。

天九共享逆势扩招8000员工!助力“后疫时代”稳就业

天九共享集团在疫情期间逆势扩招8000名员工
，旨在助力“后疫时代 ”稳就业，这一举措既是其业务发展的战略需要 ，也是其社会责任感的体现。逆势扩招的背景与意义 全球就业形势严峻：疫情冲击下
，全球企业裁员潮涌现 。美国劳工部数据显示，大量民众首次申请失业救济；职业介绍公司数据也表明 ，与冠状病毒直接相关的裁员事件频发
。

共享经济迎来政策风口
，天九共享通过全球资源整合与技术创新，助力中小企业智慧转型 ，推动经济高质量发展。

芭迪熊创始人赵鲁印评价天九共享平台很棒
，能助力企业快速发展 。

随锐科技集团CEO舒聘:疫情下,一个科技创业者穿越周期的思考

〖壹〗 、随锐科技集团CEO舒聘在疫情下，作为科技创业者穿越周期的思考主要包括：做企业要不断寻找新增长点 ，以攻代守；明确创办有影响力科技企业的初心；认识到疫情给科技行业带来供应链和资本市场不稳定两大挑战，企业要强化组织建设
、尊重人性及平衡激励。